
 Информационный каталогМы собираем всё самое интересное. Есть что добавить? Добро пожаловать к нам! | 
 
| Фильмы [226] | 
| Кулинария [54] | 
| Знаменитости [99] | 
| Автомобили [16] | 
| Интернет [66] | 
| Туризм [12] | 
| Другое [110] | 
| Сделай сам [2] | 
| Красота и здоровье [23] | 
| Психология и отношения [25] | 
| Главная » Статьи » Другое | 
Как отучить сотрудников опаздывать на работу?Что делать руководителю, если сотрудники постоянно опаздывают на работу? Психологи советуют директорам начать с выяснения реальных причин опозданий. Для этого через 5-10 минут после начала рабочего дня заходить поздороваться с подчиненными, а позже побеседовать с теми, кого еще не было на месте. Уже само внимание руководителя к опозданиям, даже без наказаний, заставит некоторых поторопиться и не нарушать график. Опаздывающие сотрудники делятся на две группы. В первой те, кто не умеет или не хочет рационально распределять время. Во второй – работники, которые стараются прийти точно к началу рабочего дня, но по объективным причинам задерживаются. Одна из таких объективных причин – транспортная: сбои в графике движения маршруток, автобусов, троллейбусов, пробки на дорогах. Отучить опаздывать нерадивых сотрудников помогают штрафы и другие наказания. Всем остальным нужно помочь соблюдать требования. Чем больше специалисты ценят свою работу, довольны зарплатой, тем меньше они опаздывают. Корпоративное такси поможет справиться с опозданиями?Статистика показывает, что корпоративное такси – один из эффективных способов отучить сотрудников опаздывать. Организации заказывают многоместное такси-минивэн или микроавтобус в компании «5 звезд» по тарифу от 425 до 500 руб./ час для долгосрочной аренды. Машина в определенное время «собирает» сотрудников по утвержденному графику и маршруту. Им уже невозможно сослаться на пробки, отсутствие автобуса или другие дорожные неурядицы. С одной стороны корпоративное такси – это показатель заботы руководства о работниках, солидности фирмы, а с другой – способ подстегнуть персонал приходить на работу вовремя. Корпоративное такси «5 звезд» доставляет на работу и обратно в любое время суток, отвозит с объекта на объект в течение рабочего дня, встречает на вокзалах и в аэропортах. Руководитель всегда в курсе, во сколько его подчиненные выехали и приехали. Выгода корпоративного такси в том, что не нужно содержать автомобиль и водителя на постоянной основе. Чтобы каждый клиент самостоятельно убедился в заявленном качестве услуг, такси “5 звезд” предлагает тестовую поездку со скидкой 20%. С подробным описанием преимуществ корпоративного такси, условиями обслуживания и бонусами познакомьтесь на официальном сайте службы или позвоните по номеру (499) 322 10 55. Диспетчер рассчитает стоимость поездок и предложит персональные условия сотрудничества.  | |
| Просмотров: 2243 | Рейтинг: 0.0/0 | 
| Всего комментариев: 0 | |
| 
 
 
  | |
